Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr.
Unser einzigartiges Markenportfolio spiegelt unsere Leidenschaft: Ob feinherbes Radeberger, friesisch herbes Jever, prickelndes Schöfferhofer, Berliner Pilsner, Clausthaler oder Selters - das alles und vieles mehr ist die Radeberger Gruppe.
Derzeit arbeiten rund 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten.
Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine/n

Ausbildung Fachkraft für Lagerlogistik (M/W/D) am Standort Berlin ab 01.09.2025

Aufgaben

In Ihrer Ausbildung... lernen Sie den kompletten Materialfluss von der Warenannahme über den Lagerbereich bis zum Versand unserer Produkte kennen, denn

• Sie sorgen für reibungslose Prozesse – Sie nehmen Ware an, prüfen sowie bewegen diese zu den ausgewiesenen Lagerplätzen und lagern diese dort fachgerecht ein. Die Anwendung von arbeitsplatzbezogenen Softwaresystemen (M365, SAP sowie LVS) gehört ebenfalls zu Ihren Tätigkeiten.
• Sie handeln verantwortungsbewusst – Sie kommissionieren Kundenaufträge, stellen Ladeeinheiten zusammen und sorgen dafür, dass unsere Kunden die bestellte Ware zum gewünschten Zeitpunkt am vereinbarten Ort erhalten. Das Durchführen von Endkontrollen der Waren sowie Inventuren und Lagerbestandskontrollen erlenen Sie ebenfalls.
• Sie übernehmen weitere vielfältige Aufgaben – Sie erlenen den fachgerechten Umgang mit unterschiedlichen Fördermitteln z.B. Gabelstapler sowie Elektrohubwagen und werten Lagerkennzahlen entsprechend aus. Die Theorie für die vielfältigen Aufgaben vermittelt Ihnen u.a. der Besuch der Berufsschule, die Ihre Ausbildung abrunden.

Profil

• Ihr Know-how – Sie haben die Schule mindestens mit einer guten Berufsbildungsreife abgeschlossen und haben mit den gängigen MS-Office-Programmen bereits erste Erfahrungen gesammelt.
• Ihre Persönlichkeit – Sie sind kontaktfreudig und treten bereits kundenorientiert auf. Ihre Freude an praktischen und organisatorischen Tätigkeiten sowie Interesse an kaufmännischen und logistischen Prozessen möchten Sie unbedingt bei uns einbringen.
• Für uns selbstverständlich – Ihre Zuverlässigkeit und Motivation setzen wir voraus.

Wir bieten

• Attraktive monetäre Vergütung - Neben einer angemessenen tariflichen monatlichen Ausbildungsvergütung sind z.B. Weihnachtsgeld („13. Gehalt“) bei uns selbstverständlich.
• Urlaub - Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Auszubildenden 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe.
• Betriebliche Altersvorsorge - Auf uns können Sie sich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge und unterstützen damit Ihre private Vorsorge.
• Haustrunk - Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent, auch vieler alkoholfreier Produkte aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung.
• Kantine - Täglich werden Ihnen abwechslungsreiche und leckere Gerichte zu fairen Preisen in unserer Kantine angeboten.
• Fort- und Weiterbildung - Wir fördern Ihre Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten gezielt, durch Weiterbildungsangebote (Staplerschein, interne Online-Seminare)
• Übernahmechancen - Nach einer erfolgreichen Ausbildung ist die Übernahme an einem Standort unserer Gruppe möglich. Durch den Austausch mit unseren Auszubildenden in ganz Deutschland fällt ein eventueller Umzug gar nicht schwer.
• Betriebsfeiern - Als Mitarbeiter profitieren Sie an unseren Mitarbeiter- und Azubi-Events wie die Weihnachtsfeier sowie spannende Azubi-Projekte und Teambuildingmaßnahmen.
• Mitarbeiterempfehlungsprogramm - Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt.
• Corporate Benefits - Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen.
• Diverse soziale Leistungen - Weitere soziale Leistungen oder unser Betriebssport sind bei der Radeberger Gruppe großgeschrieben.
• Parkplätze - Damit Sie stressfrei zur und von der Arbeit wieder nachhause kommen, gibt es für Sie am Standort Parkplätze.

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